万航模锻组织开展精益样板项目和绿带保鲜项目年度验收评审2025-12-25
近期，万航模锻组织开展精益样板项目与绿带保鲜项目年度验收评审。评审通过项目实效检验，选树精益改善标杆，努力营造全员精益改善文化氛围。 评审充分调动了公司黑带资源，确保评审过程严谨规范、结果客观公正。经评审，共有31个样板项目通过评审验收，10项具有推广价值大、效益显著万航模锻“领航”管理者论坛启动，AI赋能与风控合规双轮驱动管理升级2025-12-05
近日，万航模锻举办“领航”管理者论坛，旨在应对时代变革、锻造企业核心竞争力，推动管理升级与协同创新，为“十五五”高质量开局奠定坚实基础。中国二重党委委员、副总经理，万航模锻党委书记、董事长向彪出席并致辞。 启动仪式上，向彪阐述了创办“领航”管理者论坛的战略意义。他指出，在精益深耕 岗位赋能——模锻厂精益月活动实践与成长纪实2025-11-21
万航模锻模锻厂以“精益月”为契机，聚焦岗位改善、设备优化与系统升级，推动精益理念在一线落地生根、开花结果，一场围绕“消除浪费、持续改善”的精益实践正在各个岗位上深入展开。 一、一线改善，精益从“小”做起 加热大组赵蘇，曾认为精益是“管理层的课题”，直到她开始关注岗位上的万航模锻热处理厂 精益管理多点突破，激活基层创新活力2025-11-04
一、制度引领：精益评选机制焕新，激发全员参与热情 热处理厂召开2025年第三季度精益复盘暨表彰会，正式发布《精益之星（季度）评选办法》与《精益班组（季度）评选办法》。新办法引入积分制评选模式，明确积分细则与奖励机制，以更科学的体系激励个人创新与团队协作，营造“人人讲精益、班班争先进万航模锻举办“智汇匠心，技创未来” 职工职业技能竞赛2025-10-30
近日，万航模锻举办“智汇匠心，技创未来”职工职业技能竞赛。竞赛秉持“公平、公正、公开”的原则，设置数控车工、数控铣工、装配钳工、锻造工四个工种，共95名选手同台竞技。竞赛分为初赛和决赛，最终成绩采用百分制，按得分高低依次排名。 本次竞赛旨在深入贯彻习近平总书记精益聚力 智创未来 丨万航模锻召开2025年第三季度精益创意提案评审会2025-10-30
近日，万航模锻召开2025年第三季度精益创意提案评审会。经过层层筛选与严格评审，最终从各单位推荐的近200项提案中，评选出25项优秀提案，其中:一等奖4项、二等奖7项、三等奖14项。 本次评审以“挖掘高价值改善经验，助力效率与管理双提升”为主线，围绕“创新性、效益性、推广性”三大维以质量献礼国庆｜万航模锻坚守质量生命线，锻造航空强国梦2025-10-30
金秋十月，喜迎华诞 在举国同庆的时刻 万航模锻以一场贯穿九月的 “质量月”活动 向祖国献上万航人的匠心贺礼 质量是企业的生命线 更是我们对国家安全、人民生命的 庄重承诺 让我们走进三个制造厂 感受一线员工的质量坚守 模锻厂：精准控温，精益求精万航模锻与铸锻公司开展精益交流分享2025-10-30
近日，万航模锻与铸锻公司开展精益交流分享，进一步推动精益管理理念在公司内部的深入实践与推广应用。 会上，各项目负责人依次分享了在设备改造、工艺优化、节能降耗、质量管控等方面的典型案例和创新做法。与会人员就如何识别生产瓶颈、消除浪费、优化流程等进行了热烈讨论。此次交流分享通过真实精益故事丨四片垫片“撑”起大效益2025-08-20
在万航模锻热处理厂高温炙热的车间里，刚从炉膛中取出的钛合金锻件，正被小心翼翼地转移到定制的随形散空冷料架上。技术人员紧盯着红外测温仪，眉头却越锁越紧——25毫米！锻件平均翘曲量远超7毫米的转序标准，生产线上的合格率长期在刺眼的“0%”徘徊，工艺内一次合格率也仅有11%。巨大的校直工作量和万航模锻成功获得NADCAP锻造特种工艺认证证书2025-08-20
近日，万航模锻顺利通过国际权威认证机构NADCAP的严格审核，成功获得锻造特种工艺认证证书，成为国内少数具备NADCAP锻造资质的企业。 获得NADCAP锻造认证，是万航模锻国际化战略的关键里程碑。在历时14个月的严格审核中，评估团队深入考察了万航模锻在质量管理、工艺流程、设备控制及人
