近日，万航模锻举办“领航”管理者论坛，旨在应对时代变革、锻造企业核心竞争力，推动管理升级与协同创新，为“十五五”高质量开局奠定坚实基础。中国二重党委委员、副总经理，万航模锻党委书记、董事长向彪出席并致辞。

启动仪式上，向彪阐述了创办“领航”管理者论坛的战略意义。他指出，在当前国有企业深化改革、提质增效的关键时期，论坛的启动是公司积极落实“对标世界一流管理提升行动”的重要举措。他强调，要通过管理者论坛，搭建高水平的思想碰撞与经验交流平台，着力破解管理痛点、打破部门壁垒，促进协同创新，为公司的可持续发展注入新动能。

AI赋能高效工作

在“AI赋能高效工作”研讨环节，向彪强调，人工智能技术正以前所未有的深度和广度重塑产业生态，其角色已从辅助工具升维为驱动组织变革的核心能力。他分析了AI在优化管理全流程、重构运营效率方面的巨大潜力，并指出，主动拥抱和深度应用AI，是公司把握时代机遇、锻造核心竞争力的必然要求。面对这一趋势，全体管理者必须率先垂范，深入学习，积极实践。

AI赋能高效工作专题特邀四川燊策创始人王国谦老师担任主讲。课程聚焦“大模型应用”“智能办公”“数据决策”等实战场景，深入浅出地解析AI技术在战略规划、生产优化、科技创新等领域的落地路径，助力管理者打通从理论到实践的“最后一公里”，推动AI从工具使用升维成组织能力。

风控合规专题

在风控合规专题研讨中，向彪强调，在当前国有企业深化改革、全力推进“对标世界一流”的背景下，风控合规不能依赖“经验主义”，必须牢固树立法律意识与合规思维，真正将“风险、内控、合规”三位一体的管理体系贯穿于决策与执行全过程，要以制度化、流程化、表单化、信息化为抓手，持续深化全流程管控。

“领航”管理者论坛的启动，不仅是万航模锻推进“对标世界一流管理提升行动”的具体实践，更是构建学习型组织、培育创新文化的重要载体。未来，论坛将持续聚焦前沿话题，汇聚智慧力量，成为公司管理思想的策源地与实践经验的交流平台，为万航模锻高质量发展谱写新篇章。

公司领导及各部门负责人、基层管理人员和骨干员工参加。